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      企業(yè)招聘

      NEWS

      某國企高薪誠聘!研發(fā)、管理等眾多崗位等你來(lái)選!

      某國企高薪誠聘!研發(fā)、管理等眾多崗位等你來(lái)選!

      研發(fā)工程師任職要求:1.碩士及以上學(xué)歷,材料學(xué)、材料科學(xué)與工程、高壓科學(xué)與技術(shù)等專(zhuān)業(yè);2.有六面頂液壓機操作經(jīng)驗,有產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。主要職責:承擔超硬材料產(chǎn)品研發(fā)及工藝設計。薪資待遇:8-12K機......

      某學(xué)校招聘生活老師、綠化工

      某學(xué)校招聘生活老師、綠化工

      招聘崗位:生活老師崗位職責管理住宿生晚間紀律。任職要求1.年齡55周歲以下,女性;2.有管理學(xué)生的智慧和方法;2.有愛(ài)心、責任心,身體健康,愛(ài)崗敬業(yè)。薪資待遇2400左右(基本工資+考核工資)工作時(shí)間......

      鄭州高新人力招聘派遣制工作人員

      鄭州高新人力招聘派遣制工作人員

      某局招聘調解工作人員一、招聘崗位:調解工作人員2名二、招聘要求(1)具有大專(zhuān)及以上學(xué)歷,年齡22至60周歲,優(yōu)秀者可適當放寬;(2)具有較強的組織、協(xié)調、語(yǔ)言文字表達能力,熟練使用電腦及智能手機,能夠......

      03-28

      2023

      某國企高薪誠聘!研發(fā)、管理等眾多崗位等你來(lái)選!

      2023-03-28

      研發(fā)工程師任職要求:1.碩士及以上學(xué)歷,材料學(xué)、材料科學(xué)與工程、高壓科學(xué)與技術(shù)等專(zhuān)業(yè);2.有六面頂液壓機操作經(jīng)驗,有產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。主要職責:承擔超硬材料產(chǎn)品研發(fā)及工藝設計。薪資待遇:8-12K機械/電氣工程師任職要求:1.本科學(xué)歷,機械設計及其自動(dòng)化、電氣自動(dòng)化專(zhuān)業(yè);2.熟練使用AutoCAD/solidworks等繪圖軟件產(chǎn)品。主要職責:負責機械/電氣圖紙設計、設備零部件開(kāi)發(fā)、調試優(yōu)化工作...

      03-28

      2023

      某學(xué)校招聘生活老師、綠化工

      2023-03-28

      招聘崗位:生活老師崗位職責管理住宿生晚間紀律。任職要求1.年齡55周歲以下,女性;2.有管理學(xué)生的智慧和方法;2.有愛(ài)心、責任心,身體健康,愛(ài)崗敬業(yè)。薪資待遇2400左右(基本工資+考核工資)工作時(shí)間晚上8點(diǎn)半至早上8點(diǎn)招聘崗位:綠化工崗位職責負責校園綠化帶澆水施肥,修剪養護工作。任職要求1.年齡57周歲以下,男性;2.身體健康,吃苦耐勞,工作認真負責。薪資待遇2500左右(基本工資+考核工資)工...

      03-28

      2023

      鄭州高新人力招聘派遣制工作人員

      2023-03-28

      某局招聘調解工作人員一、招聘崗位:調解工作人員2名二、招聘要求(1)具有大專(zhuān)及以上學(xué)歷,年齡22至60周歲,優(yōu)秀者可適當放寬;(2)具有較強的組織、協(xié)調、語(yǔ)言文字表達能力,熟練使用電腦及智能手機,能夠勝任信息化辦公的崗位要求;(3)不限專(zhuān)業(yè),具有法學(xué)、心理學(xué)、社會(huì )工作等相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;(4)律師、公證員、仲裁員、基層法律服務(wù)工作者、醫生、教師、專(zhuān)家學(xué)者等社會(huì )專(zhuān)業(yè)人士和退休法官、檢察官、民警、司...

      03-28

      2023

      勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調員周末班火熱報名中...

      2023-03-28

      ...

      03-20

      2023

      勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調員順利開(kāi)班!周內班尚有少量名額,欲報從速!

      2023-03-20

      勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調員3月18日上午,《勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調員》培訓課程在中企職業(yè)培訓學(xué)校本部順利開(kāi)班。正式上課之前,中企培訓負責人張艷紅老師做了開(kāi)班致辭,為學(xué)員們詳細介紹了中企培訓學(xué)校的建校資質(zhì)、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調員課程的學(xué)習、考試、發(fā)證及上課時(shí)間、上課紀律等。本次上課邀請到行業(yè)內知名專(zhuān)業(yè)講師,對照《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》、《社會(huì )保障法》等相關(guān)法律法規,對集體合同、勞動(dòng)規章制度等內容進(jìn)行詳細講解,將理論知識與實(shí)踐案...

      03-20

      2023

      《全過(guò)程員工關(guān)系管理》——高新人力HR成長(cháng)沙龍圓滿(mǎn)結束!

      2023-03-20

      3月16日下午,由鄭州高新人力資源服務(wù)有限公司主辦的《全過(guò)程員工關(guān)系管理》HR線(xiàn)下沙龍圓滿(mǎn)結束。來(lái)自高新區企業(yè)的員工關(guān)系管理專(zhuān)員、HR主管及以上人員前來(lái)參加了本次活動(dòng)?;顒?dòng)特邀鄭州市作協(xié)成員、三茅專(zhuān)欄作家、一級人力資源管理師、中級績(jì)效咨詢(xún)師、河南理工大工商管理學(xué)院兼職導師、河南工程學(xué)院工商管理學(xué)院特聘職場(chǎng)導師曹鋒擔任主講嘉賓。員工關(guān)系是生產(chǎn)關(guān)系的重要組成部分,也是基本、重要的社會(huì )關(guān)系之一。員工關(guān)系...

      03-09

      2023

      熱烈歡迎省市區三級人社部門(mén)調研組領(lǐng)導一行蒞臨我公司視察調研、指導工作

      2023-03-09

      3月2日上午,省人社廳就業(yè)局二級調研員徐新奎、省人社廳就業(yè)局副局長(cháng)謝攀、省人社廳就業(yè)局四級調研員崔富成、濮陽(yáng)市人社局就業(yè)辦主任許朝陽(yáng)、新鄉市獲嘉縣人社局就業(yè)辦主任沈佳一行5人,在市人社局三級調研員王洪啟、市人社局行政審批辦公室主任馬大衛、市人社局人力資源流動(dòng)管理處副處長(cháng)王曉鵬、高新區人社局副局長(cháng)徐萍、高新區人社局行政審批辦公室主任武鵬飛等人員陪同下蒞臨我公司,指導調研公司勞務(wù)派遣相關(guān)工作。高新人力...

      03-09

      2023

      喜訊 | 我公司董事長(cháng)張東霞榮獲“鄭州市優(yōu)秀企業(yè)家領(lǐng)航計劃”成長(cháng)型企業(yè)家榮譽(yù)

      2023-03-09

      近日,鄭州市工信局公布了2022年度鄭州市優(yōu)秀企業(yè)家領(lǐng)航計劃,我公司董事長(cháng)張東霞榮膺“鄭州市優(yōu)秀企業(yè)家領(lǐng)航計劃·成長(cháng)型企業(yè)家”稱(chēng)號,并入選鄭州市優(yōu)秀企業(yè)家領(lǐng)航計劃名錄。優(yōu)秀企業(yè)家是鄭州市經(jīng)濟社會(huì )高質(zhì)量發(fā)展和現代化國家中心城市建設的重要力量,榮獲“成長(cháng)型企業(yè)家”稱(chēng)號,不僅政策是對企業(yè)家本人貢獻的認可,也是對企業(yè)所做社會(huì )貢獻的認可。張總表示,此次殊榮既是相關(guān)部門(mén)、領(lǐng)導及社會(huì )各界對于自己的肯定與認可,更...

      03-09

      2023

      芳華自在,向陽(yáng)而生,陽(yáng)春三月,共度女神節——高新人力開(kāi)展迎“三八”主題活動(dòng)

      2023-03-09

      HAPPYWOMEN'SDAY女神節快樂(lè )在這櫻花將燦霧盡風(fēng)擺的美好季節歲月因堅韌溫暖的女性力量而更加美好世間因花樣璀璨的奮斗女性而更加瑰麗人間最美三月天,春花爛漫展新顏。為迎接“三八”國際勞動(dòng)婦女節,豐富女職工文化生活,展現女職工良好的精神風(fēng)貌,激勵女員工愛(ài)企、愛(ài)崗、愛(ài)自己,公司開(kāi)展“認真工作,優(yōu)雅生活,芳華自在,向陽(yáng)而生”主題活動(dòng)。PART以節日之名,共度女神節公司為每位女職工發(fā)放鮮花和...

      01-29

      2023

      你還在找工作嗎?知名企業(yè)火熱招聘中,快進(jìn)來(lái)看看!

      2023-01-29

      知名空調企業(yè)招聘崗位注塑工、組裝工、沖壓工、噴涂工、線(xiàn)束工、包裝工、機加工等技工(主做空調零部件的生產(chǎn)加工與組裝)任職要求1、年齡在18周歲-48周歲,男女不限;2、身體健康,無(wú)不良生活習慣,能適應倒班。薪資待遇1、試用期全勤保底3800-4500元/月,試用期一個(gè)月,轉正后4500-6000元/月,每月15號發(fā)薪;2、工作時(shí)間:早八點(diǎn)至晚八點(diǎn),有倒班;3、食宿:餐補12元/天,可一直發(fā)餐票,格力...

      國家稅務(wù)總局明確:延長(cháng)2月納稅申報期限 進(jìn)一步

      國家稅務(wù)總局明確:延長(cháng)2月納稅申報期限 進(jìn)一步

      國家稅務(wù)總局明確 延長(cháng)2月納稅申報期限 拓展網(wǎng)上辦稅覆蓋面 進(jìn)一步做好稅務(wù)系統防控疫情工作 1月30日,國家稅務(wù)總局黨委書(shū)記、局長(cháng)王軍主持召開(kāi)黨委擴大會(huì )議,進(jìn)一步傳達學(xué)習貫...

      國家稅務(wù)總局明確:延長(cháng)2月納稅申報期限 進(jìn)一步

      國家稅務(wù)總局明確:延長(cháng)2月納稅申報期限 進(jìn)一步

      國家稅務(wù)總局明確 延長(cháng)2月納稅申報期限 拓展網(wǎng)上辦稅覆蓋面 進(jìn)一步做好稅務(wù)系統防控疫情工作 1月30日,國家稅務(wù)總局黨委書(shū)記、局長(cháng)王軍主持召開(kāi)黨委擴大會(huì )議,進(jìn)一步傳達學(xué)習貫...

      鄭州市人社局出臺穩定就業(yè)助力企業(yè)發(fā)展九項舉

      鄭州市人社局出臺穩定就業(yè)助力企業(yè)發(fā)展九項舉

      2月6日,鄭州市人社局下發(fā)通知,制定實(shí)施疫情防控期間穩定就業(yè)、助力企業(yè)發(fā)展九項工作舉措: 九項工作舉措 一是 擴大優(yōu)化線(xiàn)上招聘服務(wù)。 全市各級公共就業(yè)服務(wù)機構暫?,F場(chǎng)招聘...

      02-25

      2020

      國家稅務(wù)總局明確:延長(cháng)2月納稅申報期限 進(jìn)一步

      2020-02-25

      國家稅務(wù)總局明確 延長(cháng)2月納稅申報期限 拓展網(wǎng)上辦稅覆蓋面 進(jìn)一步做好稅務(wù)系統防控疫情工作 1月30日,國家稅務(wù)總局黨委書(shū)記、局長(cháng)王軍主持召開(kāi)黨委擴大會(huì )議,進(jìn)一步傳達學(xué)習貫...

      02-25

      2020

      國家稅務(wù)總局明確:延長(cháng)2月納稅申報期限 進(jìn)一步

      2020-02-25

      國家稅務(wù)總局明確 延長(cháng)2月納稅申報期限 拓展網(wǎng)上辦稅覆蓋面 進(jìn)一步做好稅務(wù)系統防控疫情工作 1月30日,國家稅務(wù)總局黨委書(shū)記、局長(cháng)王軍主持召開(kāi)黨委擴大會(huì )議,進(jìn)一步傳達學(xué)習貫...

      02-25

      2020

      鄭州市人社局出臺穩定就業(yè)助力企業(yè)發(fā)展九項舉

      2020-02-25

      2月6日,鄭州市人社局下發(fā)通知,制定實(shí)施疫情防控期間穩定就業(yè)、助力企業(yè)發(fā)展九項工作舉措: 九項工作舉措 一是 擴大優(yōu)化線(xiàn)上招聘服務(wù)。 全市各級公共就業(yè)服務(wù)機構暫?,F場(chǎng)招聘...

      02-25

      2020

      關(guān)于轉發(fā)人社廳明電〔2020〕5號文件,妥善做好新

      2020-02-25

      ...

      02-25

      2020

      重磅!國務(wù)院剛剛決定,與你有關(guān)!

      2020-02-25

      國務(wù)院總理李克強2月18日主持召開(kāi)國務(wù)院常務(wù)會(huì )議,部署不誤農時(shí)切實(shí)抓好春季農業(yè)生產(chǎn); 決定階段性減免企業(yè)社保費和實(shí)施企業(yè)緩繳住房公積金政策,多措并舉穩企業(yè)穩就業(yè)。 會(huì )議...

      勞務(wù)派遣用工的注意事項

      勞務(wù)派遣用工的注意事項

      隨著(zhù)公司的蒸蒸日上,企業(yè)的用工成本也越來(lái)越大,針對用工崗位的不同來(lái)采取不同的用工模式是很多HR的挑戰,于此同時(shí)針對不同用工模式下的稅務(wù)處理方法也顯得極為重要。對此,高新人力作為專(zhuān)業(yè)的 鄭州勞務(wù)派遣 公司,來(lái)談?wù)勛约簩τ趧趧?wù)派遣注意事項的看法。 嚴格限制勞務(wù)派遣用工崗位范圍。自勞動(dòng)合同法實(shí)施以來(lái),勞動(dòng)派遣用工的數量在快速增長(cháng),修訂后的勞動(dòng)合同法嚴格限制勞務(wù)派遣用工,修訂后的勞動(dòng)合同法規定,勞務(wù)派遣用工是補充形式,只能夠在臨時(shí)性、輔助性的工作崗位上實(shí)施。并且用工單位決定使用被派遣勞動(dòng)者的崗位,應當在職工代表大...

      公積金斷了還可以補繳嗎

      公積金斷了還可以補繳嗎

      現階段買(mǎi)房可以說(shuō)是每一個(gè)年輕人都需要面對的一個(gè)大難題,面對著(zhù)如此高昂的房?jì)r(jià),可以說(shuō)很少有人能夠直接全款買(mǎi)房。所以現在有很多購買(mǎi)者在買(mǎi)房時(shí),選擇使用 公積金 貸款成為了一個(gè)首選方法。因為其有著(zhù)更低的貸款利息,月供壓力也相對比較小。但是有很多朋友標識,因為某些原因,自己有一段時(shí)間沒(méi)有繳納公積金,我們應該怎么辦呢? 如果企業(yè)公積金貸款公司申請國家已經(jīng)可以批準,辦理完了自己所有相關(guān)手續,你辭職或公積金停止,被封存,都不重要影響公積金貸款了,只是你要按時(shí)往貸款卡中充錢(qián),以免造成影響扣貸款。申請好貸款后,必須按月或提...

      如何防范勞務(wù)外包用工風(fēng)險

      如何防范勞務(wù)外包用工風(fēng)險

      鄭州勞務(wù)外包 這種用工方式能夠大大的降低用工成本,提高企業(yè)的運營(yíng)效率,獲得專(zhuān)業(yè)的服務(wù)優(yōu)勢。不過(guò)勞務(wù)外包還是讓專(zhuān)業(yè)的人來(lái)做比較好,雖然勞務(wù)外包對于我們企業(yè)有著(zhù)很大的幫助,但是在使用的過(guò)程中還是會(huì )存在著(zhù)一定的風(fēng)險。面對這些風(fēng)險我們應該如何應對呢?下面高新人力小編就來(lái)為大家詳細的介紹一下。 外包單位作為外包人員的用人單位,有義務(wù)與外包人員簽訂勞動(dòng)合同。如果不簽訂勞動(dòng)合同,外包單位既存在需要支付簽訂勞動(dòng)合同雙倍工資的風(fēng)險,也會(huì )存在外包人員以未簽訂勞動(dòng)合同為由解除勞動(dòng)關(guān)系并要求支付經(jīng)濟補償金風(fēng)險。 因外包人員的工作...

      07-06

      2021

      勞務(wù)派遣用工的注意事項

      2021-07-06

      隨著(zhù)公司的蒸蒸日上,企業(yè)的用工成本也越來(lái)越大,針對用工崗位的不同來(lái)采取不同的用工模式是很多HR的挑戰,于此同時(shí)針對不同用工模式下的稅務(wù)處理方法也顯得極為重要。對此,高新人力作為專(zhuān)業(yè)的 鄭州勞務(wù)派遣 公司,來(lái)談?wù)勛约簩τ趧趧?wù)派遣注意事項的看法。 嚴格限制勞務(wù)派遣用工崗位范圍。自勞動(dòng)合同法實(shí)施以來(lái),勞動(dòng)派遣用工的數量在快速增長(cháng),修訂后的勞動(dòng)合同法嚴格限制勞務(wù)派遣用工,修訂后的勞動(dòng)合同法規定,勞務(wù)派遣用工是補充形式,只能夠在臨時(shí)性、輔助性的工作崗位上實(shí)施。并且用工單位決定使用被派遣勞動(dòng)者的崗位,應當在職工代表大...

      06-30

      2021

      公積金斷了還可以補繳嗎

      2021-06-30

      現階段買(mǎi)房可以說(shuō)是每一個(gè)年輕人都需要面對的一個(gè)大難題,面對著(zhù)如此高昂的房?jì)r(jià),可以說(shuō)很少有人能夠直接全款買(mǎi)房。所以現在有很多購買(mǎi)者在買(mǎi)房時(shí),選擇使用 公積金 貸款成為了一個(gè)首選方法。因為其有著(zhù)更低的貸款利息,月供壓力也相對比較小。但是有很多朋友標識,因為某些原因,自己有一段時(shí)間沒(méi)有繳納公積金,我們應該怎么辦呢? 如果企業(yè)公積金貸款公司申請國家已經(jīng)可以批準,辦理完了自己所有相關(guān)手續,你辭職或公積金停止,被封存,都不重要影響公積金貸款了,只是你要按時(shí)往貸款卡中充錢(qián),以免造成影響扣貸款。申請好貸款后,必須按月或提...

      06-25

      2021

      如何防范勞務(wù)外包用工風(fēng)險

      2021-06-25

      鄭州勞務(wù)外包 這種用工方式能夠大大的降低用工成本,提高企業(yè)的運營(yíng)效率,獲得專(zhuān)業(yè)的服務(wù)優(yōu)勢。不過(guò)勞務(wù)外包還是讓專(zhuān)業(yè)的人來(lái)做比較好,雖然勞務(wù)外包對于我們企業(yè)有著(zhù)很大的幫助,但是在使用的過(guò)程中還是會(huì )存在著(zhù)一定的風(fēng)險。面對這些風(fēng)險我們應該如何應對呢?下面高新人力小編就來(lái)為大家詳細的介紹一下。 外包單位作為外包人員的用人單位,有義務(wù)與外包人員簽訂勞動(dòng)合同。如果不簽訂勞動(dòng)合同,外包單位既存在需要支付簽訂勞動(dòng)合同雙倍工資的風(fēng)險,也會(huì )存在外包人員以未簽訂勞動(dòng)合同為由解除勞動(dòng)關(guān)系并要求支付經(jīng)濟補償金風(fēng)險。 因外包人員的工作...

      06-21

      2021

      勞務(wù)派遣員工如何轉為正式員工

      2021-06-21

      現在很多行業(yè)都會(huì )使用勞務(wù)派遣進(jìn)行招工,能夠讓企業(yè)有更多的時(shí)間與精力來(lái)發(fā)展核心競爭力。由于勞務(wù)派遣的員工隸屬于 鄭州勞務(wù)派遣 公司,這讓被派遣過(guò)去的員工心里沒(méi)底,覺(jué)得自己是公司的局外人,不能夠享受公司里的各項福利待遇,所以都想要與企業(yè)直接簽訂合同成為正式員工。 要想將勞務(wù)派遣的員工專(zhuān)為正式員工,這需要公司與勞務(wù)派遣公司進(jìn)行協(xié)商,這里有兩種勞務(wù)派遣員工轉為正式員工的方式。 第一種就是先讓員工從勞務(wù)派遣公司離職,辦理離職手續,然后再由用人單位來(lái)辦理入職,這與其他首次辦理入職的員工是一個(gè)程序的。不過(guò)這種辦理方式比...

      06-16

      2021

      勞務(wù)派遣出了工傷誰(shuí)負責?

      2021-06-16

      勞務(wù)派遣發(fā)生工傷怎么辦?相信跟多人都很關(guān)注這個(gè)問(wèn)題,那些參加勞務(wù)派遣的人們更是如此。 鄭州勞務(wù)派遣 是一種很微妙的用工方式,其用工原理就是通過(guò)勞務(wù)派遣公司與派遣員工簽訂勞動(dòng)合同的一種用工方式。實(shí)際上勞務(wù)派遣員工就與兩家公司存在了勞動(dòng)關(guān)系:一種是與勞務(wù)派遣公司簽訂的法律勞動(dòng)關(guān)系,另一種就是與實(shí)際用工單位形成的事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系。 首先,根據《勞動(dòng)合同法》規定,勞務(wù)派遣單位是本法所稱(chēng)用人單位,應當履行用人單位對勞動(dòng)者的義務(wù)。勞務(wù)公司必須承擔為員工辦理工傷保險的法定義務(wù),其未能依法履行,自然也就必須承擔按工傷保險待遇...

      06-03

      2021

      使用鄭州勞務(wù)派遣可以得到哪些用工保障

      2021-06-03

      目前, 鄭州勞務(wù)派遣 在企業(yè)當中的存在感越來(lái)越高。勞務(wù)派遣能夠滿(mǎn)足不同類(lèi)型企業(yè)的用人要求,幫助企業(yè)節約成本,提高效率。鄭州勞務(wù)派遣最大的好處就是用工保障了。下面就讓我們一起來(lái)了解一下,使用鄭州勞務(wù)派遣可以得到哪些用工保障吧。 企業(yè)招聘困難,可以通過(guò)勞務(wù)派遣公司招聘到足夠的工作人員,從而解決企業(yè)用工不足或其他企業(yè)用工不足的問(wèn)題。 企業(yè)可以通過(guò)使用勞務(wù)派遣的用工方式讓勞務(wù)派遣公司為企業(yè)分擔一定的用工風(fēng)險的作用,因為勞務(wù)派遣工是和勞務(wù)派遣公司簽訂的合同,勞務(wù)派遣公司也承擔勞動(dòng)爭議的責任。 同時(shí),使用勞務(wù)派遣,還...

      05-29

      2021

      如何選擇專(zhuān)業(yè)的鄭州勞務(wù)派遣公司

      2021-05-29

      鄭州勞務(wù)派遣公司 是一種新型的用工方式,由于其自身的優(yōu)勢受到了廣大勞動(dòng)者以及用人單位的歡迎。市場(chǎng)上的勞務(wù)派遣公司如此之多,我們要如何選擇專(zhuān)業(yè)的鄭州勞務(wù)派遣公司呢?下面就讓我們一起來(lái)了解一下吧。 1、證件齊全,資質(zhì)合規 正規的鄭州勞務(wù)派遣公司必須要有合法的營(yíng)業(yè)執照,正常經(jīng)營(yíng)正常交稅,并取得有效的《人力資源服務(wù)許可證》和《勞務(wù)派遣服務(wù)許可證》,所以具備合法的雙資質(zhì)是選擇專(zhuān)業(yè)的人力資源公司的首要條件。比如【高新人力】,是具有省級勞務(wù)資質(zhì)的專(zhuān)業(yè)人力資源服務(wù)機構,具有《人力資源服務(wù)許可證》和《勞務(wù)派遣服務(wù)許可證》雙...

      05-25

      2021

      選擇鄭州勞務(wù)派遣有什么好處

      2021-05-25

      員工的招聘一直是企業(yè)人事比較頭疼的事情,剛找好的員工可能沒(méi)過(guò)幾天就離開(kāi)了,浪費HR的精力,還很有可能會(huì )影響到企業(yè)下一步的運營(yíng)規劃。如果我們選擇一家專(zhuān)業(yè)的鄭州勞務(wù)派遣公司就能夠很好的解決這一難題。那么,選擇 鄭州勞務(wù)派遣 公司究竟能給我們帶來(lái)什么好處呢?接下來(lái)就讓我們一起來(lái)了解一下吧。 1、用人機制更加靈活。由于派遣員工與用人單位之間只是一種簡(jiǎn)單的有償使用關(guān)系,用人單位對派遣員工可以只用不管,從而徹底解除了員工對用人單位的依附關(guān)系,從根本上解決了員工能進(jìn)不能出、能上不能下、干好干壞一個(gè)樣的人事管理痼疾。 2...

      05-17

      2021

      企業(yè)為什么要選擇鄭州勞務(wù)派遣

      2021-05-17

      近年來(lái),越來(lái)越多的企業(yè)開(kāi)始選擇 鄭州勞務(wù)派遣 的用工方式,大大降低了企業(yè)的用工成本。的有很多企業(yè)都對勞務(wù)派遣存在誤解,認為人員的流動(dòng)性太大,不安全。其實(shí)勞務(wù)派遣對于用工單位、勞務(wù)派遣單位以及員工來(lái)說(shuō)都是有好處的。下面就由鄭州高新人力資源服務(wù)有限公司來(lái)帶大家了解一下,企業(yè)為什么要選擇勞務(wù)派遣吧。 一、彈性用工 勞務(wù)派遣的本質(zhì)是為了滿(mǎn)足企業(yè)的彈性用工需求,現在的用工成本是越來(lái)越高了,但是對于很多的企業(yè)來(lái)說(shuō),為了滿(mǎn)足需求,企業(yè)在固定用工方式之外,增加了勞務(wù)派遣這種彈性用工方式。彈性用工是固定用工的一種補充,也是...

      05-11

      2021

      選擇勞務(wù)派遣公司需要注意哪些事項

      2021-05-11

      隨著(zhù)人力資源服務(wù)行業(yè)在我國的興起,越來(lái)越多的企業(yè)會(huì )選擇與勞務(wù)派遣公司進(jìn)行合作,大大提高了企業(yè)的工作效率。今天, 鄭州勞務(wù)派遣 鄭州高新人力資源服務(wù)有限公司為大家整理了,關(guān)于選擇勞務(wù)派遣公司的注意事項,希望能給大家帶來(lái)幫助。 1、一定要正規。大家在選擇企業(yè)勞務(wù)派遣公司的時(shí)候,一定要選擇正規的公司。這個(gè)方面對于企業(yè)的影響是非常大的,正規的企業(yè)勞務(wù)派遣公司都是有勞務(wù)派遣的許可證的,這個(gè)也是一個(gè)硬性的條件,另外,還需要有公司的營(yíng)業(yè)執照和固定的辦公地點(diǎn)等,對于企業(yè)勞務(wù)派遣公司的注冊資金方面,也是不能低于二百萬(wàn)的,大...

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